En ny (?) yrkestitel såg dagens ljus tidigare i vår: regelefterlevnadschef. Nej, det är inget skämt. Och ja, det låter vid en första tanke väldigt mycket som New Public Management (NPM) i synen på organisation, arbetsliv och framgång. Den nyfikna huvudfrågan är: Vad händer om en organisation inför en regelefterlevnadschef?

Hur påverkas befintliga ledande företrädare i chefsroll, som i praktiken (och mer eller mindre uttalat) överlag redan har ett krav på sig att som en av sina roller vara någon slags “regelefterlevnadschef”? Vilka blir effekterna för exempelvis ledarskap, medarbetarskap och organisationskultur? Och leder införandet av en regelefterlevnadschef till mer av “civil chefsolydnad” i organisationen?

Varmt välkommen på ett GRATIS digitalt frukostseminarium!

Medverkande

• Johan Welander, Thinkandact, och författare till böcker som Mellan ideal och verklighet - spaningar om chefsrollen, Är chefen människa? och Idéburen chef.

• Tomas Bråndal, tidigare yrkesofficer, verksamhetschef inom region Västerbotten, HR-strateg med mera.

Anmäl dig

Anmäl dig här.